HLBS: “Baustein” für Führungskompetenz und -verantwortung am Arbeitsplatz – Anmeldungen für Kurzentschlossene noch möglich

Ungelöste Konflikte am Arbeitsplatz oder innerhalb einer Organisationseinheit kennt fast jeder, ihre betrieblichen Folgen als Leistungsbremsen und emotionale Effizienzkiller auch. Entsprechende Spannungen in Teams zu erkennen, rechtzeitig zu managen und lösungsoriertiert zu meistern ist Führungsaufgabe. Häufig ist der Einstieg in emotional und strategisch richtiges Lösungsverhalten schwierig, müssen Befangenheitsfallen gelöst werden und sich Führungskräfte der Eigenanteile am Konflikt erst bewusst werden.
Der HLBS Fachausschuss Agrarmediation befasst sich mit diesem Themenfeld und hat dazu ein neues Workshop-Angebot initiiert. Am 28. Januar 2026 führen zwei erfahrene Mediatoren und Coaches durch den Workshop “Teamkonflikte emotional und strategisch lösen”. Die Veranstatung findet in Hannover statt. Der Teilnehmerkreis ist eng limitiert um mit allen Teilnehmenden intensiv am Thema auch mit praktischen Fallbeispielen arbeiten zu können. Angesprochen sind branchenübergreifend Führungskräfte aller Ebenen, in erster Linie jedoch die HLBS-Mitglieder als Büro – oder Kanzleiinhaber.

Erreichen Sie eine nachhaltige Verbesserung der Zusammenarbeit – für sich und Ihr Team!
Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme. Alle weiteren Informationen zu dem Angebot entnehmen Sie bitte der Veranstaltungsankündigung. Die Teilnehmenden erhalten eine Teilnahmebestätigung als Fortbildungsnachweis. Es sind noch wenige Plätze verfügbar.

Ihr HLBS-Team
im Januar 2025